6. Seien Sie bescheiden
Es ist kein Problem, wenn man nicht immer im Mittelpunkt steht. Nein, es ist sogar förderlich, weil so Ihre Beliebtheit größer wird, da Sie so Ihren Kollegen und Kolleginnen signalisieren, dass Sie bereit sind, das Rampenlicht zu teilen und als Kollektiv zu scheinen.
Sie brauchen sich also nicht reißerisch darum bemühen, jedes Projekt zu bekommen oder immer mit lauter Stimme zu reden, da es manchmal viel proaktiver für den Aufbau von einem Beliebtheitsgrad ist, wenn Sie sich elegant zurückhalten und beobachten, analysieren und nuanciert auf das eingehen, was die Anderen sagen. So entwickeln Sie ein Bewusstsein für sich und Andere und wirken zudem auch sympathischer.