3. Mobbing am Arbeitsplatz
Inakzeptables Verhalten am Arbeitsplatz, sei es verbal oder physisch, aufgrund des Geschlechts ist inakzeptabel, aber üblich. Und eine solche Behandlung wirkt sich nachteilig auf die Arbeitnehmerin aus.
Natürlich geht es nicht immer um körperliche Auseinandersetzungen, aber abfällige Bemerkungen, Bemerkungen über das Aussehen, das Zeigen verschiedener Materialien, die für Frauen anstößig sind, wie Fotos oder Videos, usw. werden als Belästigung bezeichnet und können zu Spannungen und Aggressionen im Dienst führen.
Solche Probleme sollten von den Chefs kontrolliert werden. Eine Frau, die sich in einer solchen Situation als Opfer fühlt, sollte dies nicht dulden und ertragen.